Sind Sie zwischen 16 und 35 Jahre alt…?
… und Sohn oder Tochter eines deutschen Familienunternehmens?

Noch nie wurden Deutschlands Unternehmerkinder umfassend befragt. Nach ihren Überzeugungen, ihren Meinungen, ihrem Selbstverständnis.

Das Bild des Unternehmers wird bislang oft verzerrt wahrgenommen. Wirtschaft wird oft mit Konzernen gleichgesetzt und nicht mit Familienunternehmen, die den größten Teil der Arbeits- und Ausbildungsplätze sichern.

Mit dieser Befragung möchten wir mehr erfahren über die Werte in familiengeführten Firmen: Wie tickt die Generation, die in den nächsten Jahren Verantwortung übernimmt in den deutschen Familienunternehmen? Was prägt sie? Was treibt sie an? Und warum entscheiden sich einige Söhne und Töchter für oder gegen eine Nachfolge?

Je mehr Teilnehmer bei der Studie des Friedrichshafener Instituts für Familienunternehmen der Zeppelin Universität, der Stiftung Familienunternehmen und des Unternehmermagazins IMPULSE mitmachen, desto aussagekräftiger und differenzierter sind die Ergebnisse. Das Ausfüllen des Fragebogens nimmt etwa zehn Minuten in Anspruch. Alle Aussagen und Angaben, die Sie in dieser Studie machen, werden streng vertraulich behandelt und vollständig anonymisiert ausgewertet.

| Zum Fragebogen

Sollten Sie Fragen haben oder die Ergebnisse der Umfrage nach Auswertung zugesendet bekommen wollen, wenden Sie sich gerne jederzeit an uns (Tina Egolf | t.egolf@zeppelin-university.net).

Vielen Dank für Ihre Teilnahme!

Wenn Sie Freunde oder Kollegen zwischen 16 und 35 Jahren haben, die ebenfalls der „nächsten Unternehmergeneration“ angehören, würden wir uns freuen, wenn Sie den folgenden Link www.zeppelin-university.de/wertestudie weiterleiten würden.


Ab Herbst 2010: Der europaweit erste berufsbegleitende Master-Studiengang für Family Entrepreneurship - mehr Infos unter  www.zeppelin-university.de/emafesh